Львівський обласний ТЦК та СП інформує.
Чим вищий ризик, тим більша винагорода. Цей принцип лежить в основі нарахування грошового забезпечення військовослужбовців.
Міністерство оборони роз'яснює, з чого складається щомісячна виплата та як нараховуються «бойові» виплати.
База:
- Оклад за посаду та звання
- Надбавка за вислугу років
- Премії та стимулюючі виплати.
Бойові виплати, пропорційно часу виконання завдань:
- 100 000 грн – завдання на лінії зіткнення, вогневе ураження
- 50 000 грн – органи військового управління
- 30 000 грн – бойові (спеціальні) завдання поза лінією зіткнення.
Особлива винагорода:
- Бонус 70 000 грн – за кожні 30 днів виконання завдань «на нулі».
Соціальна підтримка:
- Допомога при підписанні першого контракту
- Щорічна оздоровча допомога
- Допомога для вирішення соціально-побутових питань.
Залишилися питання?
Докладніше: https://bit.ly/4qSKTIA
